淮安市市场监管（知识产权）局紧扣产业升级与企业“出海”发展需求，坚持育才、蓄才、赋能并举，持续建强知识产权人才队伍，健全分层分类培育体系，精准服务企业创新发展与产业链提质增效，为全市知识产权高质量发展夯实人才支撑。

聚焦涉外短板攻坚，建强高端人才储备。围绕企业海外专利布局、风险防控、跨境维权等重点需求，高标准开展涉外知识产权实务人才遴选储备，共推送10名优秀人才纳入省级人才储备库，其中包括3名“双证”复合型专业人才，精准覆盖生物医药、跨境电商等重点领域。入库人才均具备5年以上实务从业经历，服务范围覆盖13个国家和地区，有效补齐全市高端涉外知识产权人才供给不足的短板，为企业国际化经营提供专业保障。

优化培育机制体系，畅通人才成长通道。持续完善知识产权人才培养与激励机制，在2026年度职称评审中开通正高级职称申报“绿色通道”，进一步畅通专业人才职业发展路径，激发行业人才干事创业热情。扎实推进全省知识产权远程专题培训，细化落实培训任务，实现全市151名系统工作人员、637名企业从业人员培训全覆盖，依托常态化系统化培训，全面提升政企从业人员的专业能力与实务水平。

打造特色服务品牌，营造浓厚育才助企氛围。以知识产权宣传周为抓手，打造“一县一特色、一域一亮点”活动矩阵，累计开展各类主题活动10余场。深入实施“知保助企·协同护航”专项行动，面向100余家企业开展海外知识产权赋能培训，联动各县区开展走访服务、普法宣讲，累计覆盖千余人次。

紧贴产业发展需求，精准开展靶向培育。立足全市重点产业布局，主动对接省级优质资源，为31家“6+6产业”企业、14家全省出口前1000重点外贸企业提供海外知识产权布局精准服务。聚焦化工新材料主导产业，开展产业链骨干专题培训，围绕行政裁决实务、地理标志保护、数据知识产权运用、商标品牌布局等内容开展授课，参训达200余人次，有效提升一线执法人员与企业从业人员的实务能力。择优推荐8家新材料、高端制造、科技服务领域重点民营企业负责人参加省级高端培训班，全程做好跟踪保障，助力企业提升知识产权战略管理与风险防控水平。